截至目前，全县登记注册“双报到”党员7996名，7850名已完成报到。各机关部门、镇（开发区）组织机关向登记在册的驻区单位和在职党员发放《单位党组织进社区报到介绍信》《在职党员进社区报到介绍信》，驻区单位、在职党员凭函到居住地社区党组织报到，认领社区服务岗位，明确相关服务内容。在职党员完成社区报到后，还要持《在职党员进社区报到介绍信》向所属支部报到，并向支部报告社区报到、认领有关事项。

    社区党组织结合在职党员服务意向、特长优势及社区群众实际需求，建立“在职党员社区服务站”，设置“参加社区组织共建活动”“邻里团结、互帮互助”等5方面的共性要求和“政策法规宣传岗”“民事纠纷调解岗”“扶贫帮困服务岗”等10个个性化岗位，机关在职党员到社区报到时自主认领1项以上服务岗位。在机关党支部，在职党员需要同样结合岗位职责，作出 “创新破难”“爱岗敬业”“优化服务”等工作承诺，由所属支部定期对党员履诺情况进行考评公示，推动在职党员服务社会向全时段延伸。

    驻区单位、在职党员八小时之外表现如何，社区党组织全面建立反馈单（表），定期在社区内公示，接受群众评议，并向上反馈至县委组织部和县直机关党工委，作为该名机关在职党员评先评优、考察任用的重要参考依据。同时，各单位“双报到”活动开展情况纳入乡镇党建考核和 “效能机关”评比，县委组织部和县直机关党工委组织力量每季度对党员履诺、积分评议、台账记录等活动开展情况进行督查，以通报形式再向“下”反馈至社区和各单位党组织，实现在职党员服务社区的全流程跟踪。（韩惠 韩雪锋）