县科技局以干部管理监督政策法规学习为突破口，着眼全面提高科技部门干部的综合素质和工作能力，不断丰富学习内容，完善学习机制，创新学习载体。

　　一是完善学习体制。首先保证学习时间。从5月下旬开始，县科技局按照学习计划和学习内容，严格学习时间和内容，做到每周1个学习日。其次把好学习材料关。以《加强领导干部管理监督工作示范点创建活动学习资料读本》和其它各级领导关于领导干部和干部队伍建设的讲话等材料为基本教材，组织进行了学习。最后抓好学习交流。学习过程中，主要采取集中学习、个人自学、讨论交流等形式，并要求每名领导干部和职工记好学习笔记。

　　二是丰富学习内容。多次开展专题学习和宣讲活动。活动期间，局办公室组织大家认真学习中央、省、市、县出台的有关干部管理监督工作的政策法规，局一把手结合工作实际，开展专题宣讲；活动期间，努力做到领导干部带头学，党员干部主动学。通过先学一步、多学一些、深学一层，使局机关党员干部了解内容，掌握精神，保证制度的贯彻落实。同时，结合集中学习月活动安排，开展了专题测试和撰写体会文章活动。

　　三是创新学习载体。以进一步构建学习型机关为目标，通过干部职工集中学习、个人自习、专题讨论会、民主生活会等形式将干部管理监督工作政策法规进行通篇学习，深刻领会制度“精髓”，准确把握制度“内核”。并充分利用科技信息网、政务公开宣传栏等载体式干部管理监督工作政策法规学习材料进行全方位宣传、多角度解读，扩大知晓面，提高参与面。