与日渐升温的天气一样，濉溪县国税局全体干部职工情绪高昂，干劲十足。一场由局领导班子带头、广大干群人人参与的文明创建工作正在快步行进。

拥有120多名干部职工的县国税局，下设四个分局、一个稽查局、十个股室以及一个事业单位。新一届局领导班子上任后，在立足本职岗位的同时，将文明创建融入到日常工作之中。在工作会议上，局领导不止一次提出：“一个单位的文明程度能反映出班子作风、干群面貌和精神状态，工作环境好了，氛围好了，才能树立优良的国税形象。”

观念决定方向，该局实行一把手亲自抓、领导班子集体抓、分管领导具体抓、各部门协调配合的齐抓共管创建工作格局，全面构建风正、气顺、心齐、劲足的和谐国税。

为调动全局上下文明创建的积极性，在门户网站、公开栏等广泛宣传文明创建口号，形成了“人人关心创建、人人参与创建”的良好氛围。开展丰富多彩的文化活动，借助活动室、多功能会议室，适时举办篮球、羽毛球等体育比赛，在“五一”“七一”“元旦”等特殊节假日，组织开展群众性、趣味性文体活动和文艺演出。

多种深入而持久的创建活动，潜移默化改变着该局职工群众的言行习惯，文明素质也得到显著提升。此外，县国税局还成立了志愿者服务队和网络文明传播队伍，在市、县文明办的领导下，积极参与三关爱、文明交通、周末大扫除、结对共建等社会公益活动及网络文明传播活动。

文明创建活动让全局干群政治思想素质、勤政为民的自觉性明显提高。5月22日下午6点多，记者发现服务窗口的工作人员还在岗位坚守。

原来百善镇做人防器材生意的张老板打来电话说下午要来办业务，可因为急事得晚来一会儿。服务厅的同志就一直等到张老板忙好赶来，为他办好所有事宜才下班。

还有一次，一家浙资企业要认证发票。因为是月底最后一天，发票必须在当天认证完毕。下午4点多，董事长说正从洛阳赶来，大厅认证岗的工作人员一直等着，当所有手续办齐后时针已指向10点……

类似这样加班加点的事，还有很多。濉溪县下辖11个镇，最远的镇到县城得一个多钟头，有时正巧赶到下班的点，办税厅的同志从来都是耐心、热心等待。窗口人员深知百姓来趟大厅不容易，宁可自己多忙点，也不让群众白跑一回。

对“文明单位”孜孜不倦的追求，实现了文明进步与业务发展的和谐共舞：2013年、2014年该局组织税收收入分别为12.58亿元和13.67亿元，为濉溪实现“皖北当先锋、全省进十强”目标贡献了力量。该局还先后荣获省文明单位、省文明窗口、市招商引资先进单位、目标考核先进单位、县青年文明号等一大串称号。